「新入社員だからこそ出来る」組織への貢献とは？ ビジネスでは、ときに「記憶がないこと」が利点となり得る。 私が新入社員に向かってやる定番トークの「金魚鉢理論」を紹介しましょう！ 【毎日田端大学】金魚鉢理論って知ってる？ (LIVE切り抜き 21/4/11分) youtu.be/M7SzlXuioS4
posted at 12:47:12
素晴らしいまとめですね。 このようなIR姿勢そのものが素晴らしい。 ＞freeeが海外公募増資に至るまでの思考過程｜MasaHara@freee #note note.com/haramasa1980/n…
posted at 12:22:09
@yugo_itagaki あのお店、必ず、出来上がる・・・
posted at 11:04:39
昨晩、その前の会食でワインを飲みすぎ、その後、寝てしまい、オリエンをすっぽかしてしまい、大変申し訳ございませんでした！ twitter.com/kaoruchaaaan/s…
posted at 10:33:21
@nekoyamamanager 気持ちで負けたら負ける！と戦闘モードに切り替え「社長、お言葉ですが、御社の商品、お店で値引き要求する客がいたら売りますか？」そこまで高い！言うなら買って頂かなくて結構です！これまで有難うございました！と席を立とうとすると「そこまでしろ！とは言ってない。まあ、話し合おうやないか」と
posted at 08:47:43
広告料値上げの見積を持参し某ワンマン社長との真夏のアポ。 美人過ぎる社長秘書がアイスコーヒーを社長室に持ってきてくれ、某社長から「暑いんでどうぞ！」と言われ、一口飲んだら「はい、そのコーヒー1000万円だからな！見積から引いとけよ！」と言われたことがある。プーっと吹き出すべきだったw twitter.com/kensuu/status/…
posted at 08:24:11